ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 12/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Zileia Barra de Oliveira, matrícula 0005706 para função de Coordenadora de Turno, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 11/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Francisco José Pereira da Silva, matrícula 0005754 para função de Inspetor Escolar, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 09/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Wanderlania Roberta Paiva de Medeiros, matrícula 0060438 para função de Professora em Sala de Leitura, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 05/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Aline Katalene Dantas do Nascimento, matrícula 0005461 para função de Professora em Sala de Leitura, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 10/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Iolanda Alves de Oliveira, matrícula 0005070 para função de Professora de Audiovisual, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 08/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Ana Maria Ferreira Neta, matrícula 0005363 para função de Coordenadora de Turno, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 04/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Djenane Paiva da Silva, matrícula 0060086 para função de Professora em Sala de Leitura, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 01/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Maria Luzineide Garção Caetano dos Santos, matrícula 0005309 para função de Professora em Sala de Leitura, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 07/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Maria Neide Eneas, matrícula 0005179 para função de Auxiliar de Secretaria, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 03/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Alzeni Guimarães de Alencar, matrícula 0005508 para função de Professor em sala de leitura, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Ato Administrativo Nº 06/2009.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Maria Lucia da Silva Melo, matrícula 0005692 para função de Professora em Sala de Leitura, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 30 de outubro de 2009.
-Paulo César Garção-
Secretário Municipal de Administração
_____________________________________________________________________________________
ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PREFEITURA MUNICIPAL DE AREIA BRANCA
SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO E MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
Decisão Administrativa Nº 01/2007.
A Secretaria Municipal da Administração e da Gestão de Recursos Humanos, no uso das atribuições legais a si conferidas, mediante o processo administrativo de readaptação de função, devidamente instruído e estando preenchidas todas as prerrogativas, exigidas pelo Regime Jurídico Único - Lei nº 849/96, art. 24, promove por este ato a readaptação de função do(a) servidor(a) Joseana da Silva Nogueira Cunha, matrícula 0006169 para função de Administradora Escolar, conforme declaração de vaga compatível dentro do contexto da Secretaria Municipal de Educação, a qual a(o) mesmo está lotado.
Areia Branca - RN, 09 de agosto de 2007.
-Naelson Oliveira de Souza-
Secretário Municipal de Administração
|
